关于发布《铁路旅客运输危险品检查处理办法（试行）》的通知
铁道部
关于发布《铁路旅客运输危险品检查处理办法（试行）》的通知
铁道部
各铁路局，广州铁路（集团）公司，中国铁路工程、铁道建筑总公司：
现将《铁路旅客运输危险品检查处理办法（试行）》印发给你们，请认真遵照执行。
旅客携带危险品进站上车是严重威胁铁路运输和旅客生命财产安全的突出问题，长期以来一直未能很好解决。《办法》的出台，是铁路检查危险品工作规范化的重要步骤，为今后检查旅客携带危险品进站上车工作提供了依据。为了很好地贯彻、执行《办法》，各单位要做好以下几项工
作：
一、组织职工认真学习，加深对检查危险品工作重要性和必要性的认识，了解检查、处理危险品的方法和要求，提高执法水平。
二、要利用列车、车站广播、布告、宣传牌等形式，向旅客宣传《办法》的有关规定和《铁路法》及最高人民法院最近发布的《铁路法》刑事罚则部分司法解释的有关内容，明确告知旅客禁止和限制携带、托运危险物品的要求以及违反规定应负的法律责任。
三、铁路各级公安机关和客运部门要密切配合，认真负责，共同做好检查危险品工作。对参加检查人员要在上岗前进行铁路宗旨教育、职业道德教育和有关专业技术培训，提高检查人员的政治、业务素质，确保检查危险品工作的顺利进行。
四、各单位在执行《办法》过程中遇到什么问题，请及时报部，以便研究解决。
附：铁路旅客运输危险品检查处理办法（试行）
第一条 为保障铁路运输和旅客生命财产安全，规范铁路旅客运输安全检查工作，根据《中华人民共和国铁路法》、《中华人民共和国治安管理处罚条例》、《铁路运输安全保护条例》和其他有关法律、法令和规章，制定本办法。
第二条 禁止旅客携带危险品进站上车以及伪报品名托运或者在行李、包裹中夹带危险品。
第三条 旅客进入下列场所，即有义务接受运输安全检查：
（一）铁路车站站舍；
（二）作为车站组成部分的售票、行包托运、寄存场所；
（三）车站在站舍外划定的候车区；
（四）加入检票进站的行列；
（五）检票口内的通道、站台；
（六）旅客列车。
第四条 本办法所称危险品是指容易引起爆炸、燃烧、腐蚀、毒害或有放射性的物品和枪支、管制刀具等可能危害公共安全的物品。
危险品种类及品名以铁道部发布的《危险货物运输规则》、《危险货物品名表》、《铁路旅客及行李包裹运输规程》以及国务院、公安部有关枪支、管制刀具管理规定为准。
第五条 铁路车站和列车应当利用广播、在醒目位置摆设宣传牌等方式，向旅客宣传法律、法规中有关危险品管理及处罚的规定，明确标定禁止携带危险品的种类、品名和限制携带危险品的数量，告旅客周知。
第六条 运输安全检查由铁路公安人员和铁道部授权的铁路职工实施。
第七条 实施运输安全检查时，铁路公安人员必须佩戴“值勤”标志；铁路车站职工必须在胸前佩戴铁道部统一样式的“铁路运输安全检查证”（样式见附件一）；旅客列车客运、车辆、餐饮等乘务人员在值乘列车上检查危险品，必须佩戴本次列车乘务标志。
检查人员不按规定佩戴上述标志，旅客有权拒绝检查。
检查人员对被检查的旅客要文明礼貌，不得有粗暴、侮辱性的语言和行为。
第八条 运输安全检查的方式包括仪器检查和人工开包检查。实施人工开包检查。实施人工开包检查时，一般由旅客自己打开行李、包裹，交检查人员查验。必要时，也可由检查人员开包查验。开包查验时应保证旅客物品完好。因检查人员工作不慎造成旅客物品损坏的，应当负责赔偿
。
第九条 旅客无正当理由拒不接受运输安全检查的，检查人员有权拒绝其进站上车或者托运行包。旅客因拒不接受安全检查而被拒绝进站或者因携带、托运危险品被查获影响乘车的，由旅客个人负责。
第十条 检查人员查出旅客携带、托运危险品，应当依法予以没收的，依照《铁路运输安全保护条例》的规定予以没收，并向被没收人出具“没收危险品决定书（兼收据）”（样式见附件二）。
第十一条 铁路车站查获的危险品如属于法律规定个人不得持有的违禁品，或者携带、托运危险品数量较大的，应当交由铁路公安机关处理；如果该站不设公安派出所，车站应当及时通知铁路公安机关派员处理。
第十二条 旅客列车上的运输安全检查由列车乘务人员实施。旅客如无正当理由拒不接受运输安全检查，铁路公安人员可以强制检查。
第十三条 旅客列车上查获的危险品由值乘的乘警妥善保管，列车其他乘务人员应当提供必要的协助，列车停站时一律交车站处理。车站设公安派出所的，由乘警按铁路公安站车交接程序向派出所移交；车站不设公安派出所的，则由列车长编制客运记录交给车站，车站应当按照乘警意
见, 对接收的危险品作封存或其他处理。客运记录应当交乘警一份, 以备查证。
第十四条 旅客在车站携带、托运危险品应当给予治安处罚或者携带危险品乘坐旅客列车的，由铁路公安机关依照《治安管理处罚条例》的规定给予治安处罚；其中符合当场处罚条件的，铁路公安人员可以实施当场处罚。非法携带炸药、雷管、枪支子弹、管制刀具进站上车，数量较大
、情节严重的，应当依照《铁路法》和《中华人民共和国刑法》的有关规定追究刑事责任。
第十五条 旅客进站上车后，如能主动、全部交出其所携带、托运的危险品，对其携带、托运危险品的行为可以从轻、减轻或者免除处罚。
第十六条 铁路公安机关和铁路客运部门应当分别将没收的危险品逐件登记造册，按照有关规定交付拍卖或者作其他处理，所得钱款按罚没收入全部逐级上缴铁道部财务司。对查获没收的危险品，任何个人和单位不得拿用、调换和私自处理。
第十七条 旅客对没收及治安处罚决定不服的，可以依照《治安管理处罚条例》、《中华人民共和国行政诉讼法》和《行政复议条例》的规定提起行政复议、诉讼。
第十八条 本《办法》公布后出现的新的危险品，应当禁止、限制携带、托运的，由铁道部向社会公告。在运输安全检查中，对是否属于危险品有争议的，由铁道部根据国家有关法律、法规确定。
第十九条 各铁路局、广铁（集团）公司可以根据本《办法》制定实施细则。
第二十条 本《办法》自发布之日起实施。本办法解释权属铁道部公安局。
附件一：铁路运输安全检查证样式
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｜ 中华人民共和国铁道部 ｜ ↑
｜ 铁路运输安全检查证 ｜ ｜
｜ ｜ ｜
｜核发机关：（章）＿＿＿＿＿编号：＿＿＿＿＿＿ ｜60ｍｍ
｜值勤地点：＿＿＿＿铁路局＿＿＿＿分局＿＿＿＿车站｜ ｜
｜ （集团公司） （总公司） ｜ ｜
｜ ｜ ｜
｜核发日期： 年 月 日 ｜ ↓
｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－
｜←－－－－－－－－－－90ｍｍ－－－－－－－－→｜
注：本证核发机关为铁路局（集团公司）
附件二：没收危险品决定书（兼收据）样式
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
｜中华人民共和国铁道部没收危险品决定书（兼收据） ｜ ↑
｜ （加盖铁道部罚没财物监制章） ｜ ｜
｜ 编 号：№0000000 ｜ ｜
｜ 旅客＿＿＿＿＿＿＿＿＿，因携带（托运）危险品进 ｜ ｜
｜站，根据《铁路运输安全保护条例》第十条、第二十四条第三 ｜87ｍｍ
｜项的规定，现将危险品＿＿＿＿＿＿＿共＿＿＿件予以没收。 ｜ ｜
｜被没收财物人：（签名） 没收人：＿＿＿＿＿车站（签名）｜ ｜
｜第 联存根（收据） 年 月 日 ｜ ｜
｜ （加盖分局或总公司章） ｜ ↓
｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－
｜←－－－－－－－－－－185ｍｍ－－－－－－－－－－－→｜
附件三：危险品种类及常见危险品品名
（一）禁止携带和办理行包托运的危险品：
1、爆炸品：如炸药（含黑火药）、雷管、导火索、鞭炮、烟花、摔炮、
拉炮、发令纸等。
2、易燃液体：如汽油、煤油、松节油、油漆等。
3、易燃固体：如硫磺等。
4、压缩气体：如液化石油气等。
5、自燃物品：如黄磷、油纸、油布及其制品等。
6、毒害品：如氰化物、砒霜、敌敌畏等。
7、腐蚀性物品：如硫酸、盐酸、双氧水、苛性钠等。
8、放射性物品。
9、氧化剂。
10、遇水燃烧物品：如金属钠、镁、铝粉等。
（二）须出具合法持有手续方可携带的危险品：
1、枪支：包括各类军用枪、各类射击运动枪、狩猎用的有膛线枪、散弹
枪、火药枪、麻醉注射枪及其他各类能发射金属弹丸、具有攻击性的
武器。
2、管制刀具：包括匕首、三棱刀、带有自锁装置的弹簧刀以及其他相类
似的单刃、双刃、三棱尖刀。
（三）限量携带的具有危险物品性质的生活用品及每人次最大携带量：
1、气体、液体打火机5个、安全火柴20小盒。
2、指甲油、定发水、染发水20毫升。
3、酒精、香水、冷烫液100毫升。
4、家用卫生杀虫剂、空气清新剂300毫升。
1994年1月18日
能源部关于印发《电力事业单位会计工作达标升级考核标准细则》的通知
能源部
能源部关于印发《电力事业单位会计工作达标升级考核标准细则》的通知
1990年12月8日，能源部
部已以能源经〔1990〕233号文印发了《电力企事业单位会计工作达标升级实施细则》，为了适应不同类型的事业单位的特点，现重新制定了《勘测设计单位会计工作达标升级考核标准细则》和《科研单位及其他事业单位会计工作达标升级考核标准细则》，作为事业单位会计工作达标升级工作的考核标准和依据，事业单位不再执行原印发的《电力企事业单位会计工作达标升级考核标准细则》。
请各单位根据部转发财政部“关于印发《会计工作达标升级试行办法》的通知”精神及能源经〔1990〕233号文关于印发《电力企事业单位会计工作达标升级实施细则》的通知的要求，切实加强领导，建立健全组织结构，认真抓紧抓好会计工作达标升级工作。
附1：科研单位及其他事业单位会计工作达标、升级考核标准细则
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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一 |会计机构和会计人员 |120| | |
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（一）|按照《会计法》规定设置会计机构，配备业务 |50 | | |
|素质相适应的会计人员 | | | |
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1 |设置独立的会计机构 |10 |应设而未设的扣10分 | |
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2 |按定员编制配备会计人员 |10 |配备不足的扣5--10分 | |
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3 |配备熟悉业务的会计负责人。大、中型单位 |15 |应配备而未配备或配备业务素质不相适应 | |
|设总会计师 | |的扣5--15分 | |
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4 |会计人员熟悉本岗位业务能履行职责 |15 |主要工作岗位有不熟悉的扣5--10分 | |
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（二）|会计机构负责人或会计主管人员的任免符 |20 | | |
|合法定手续 | | | |
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1 |任免符合法定手续 |10 |不符合手续的扣10分 | |
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2 |会计人员调动或离职、应办理交接手续，并 |10 |未按规定办理交换手续的扣10分，无人监 | |
|由会计负责人或指定监交人负责监交 | |交的扣5分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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（三）|建立岗位责任制和内部稽核制度 |50 | | |
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1 |建立岗位职责，并明确责任制 |15 |未建立的扣15分，责任不明确的扣5分 | |
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| | |无内部稽核制度的扣10分，出纳人员兼管 | |
2 |建立内部稽核制度 |20 |稽核、档案保管和及收入、费用、债权，债务 | |
| | |帐目登记工作的扣10分 | |
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3 |按岗位负责制和内部稽核制度组织实施 |15 |未组织实施的扣15分，实施不认真的扣5-- | |
| | |10分 | |
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二 |会计基础工作 |150| | |
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（一）|费用开支有标准或预算并认真执行 |50 | | |
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1 |各项费用开支有标准，并严格按规定标准执 |40 |不按规定标准的扣20分，没有费用开支标 | |
|行 | |准扣20分 | |
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2 |各项费用标准定期考核及时修订 |10 |不认真考核的扣6分，不及时修订的扣4分 | |
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|各种原始记录的格式、内容、填制方法、签 | | | |
（二）|署、传递、汇集、反馈有统一要求和规范做到 |50 | | |
|真实、完整、正确、及时、清晰 | | | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
------|--------------------------------------------|------|------------------------------------------------|----|------
1 |各种原始记录有统一的要求和规定 |20 |无统一要求和不规范的扣5--20分 | |
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2 |原始记录真实、完整、正确、清晰、及时 |30 |不真实正确的每笔扣5分，不完整不清晰不 | |
| | |及时每笔扣2分 | |
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（三）|物资出入库经过计量、检验、手续齐备、实行 |50 | | |
|检验索赔制度 | | | |
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1 |物资收发要有计量、检验制度 |30 |无计量检验制度的扣30分，制度不全扣10 | |
| | |--20分 | |
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2 |严格执行索赔制度 |20 |发现应索赔而未及时索赔的一笔扣10分 | |
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三 |会计核算 |320| | |
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（一）|发生的经济业务都取得或填制合法的原始 |50 | | |
|凭证 | | | |
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1 |原始凭证符合会计制度的规定 |30 |发生的经济业务没有取得或填制原始凭证 | |
| | |以及原始凭证不合法的每一项扣5分 | |
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2 |原始凭证内容完整、清晰 |20 |发现不完整或不清晰的原始凭证每张扣2 | |
| | |分 | |
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（二）|会计科目设置和核算内容符合会计制度规 |40 | | |
|定 | | | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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1 |会计科目的设置符合财政部和上级主管部 |20 |任意增减或合并会计科目的扣10--20分 | |
|门的规定 | | | |
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2 |会计科目使用正确 |20 |会计科目使用不正确的每项扣2分 | |
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|记帐凭证及其填制符合会计制度规定的内 | | | |
（三）|容和要求，并经有关责任人员签章。会计凭 |60 | | |
|证与原始凭证和所附单据相符，字迹清晰、 | | | |
|装订整洁 | | | |
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1 |记帐凭证及其填制符合会计制度规定的内 |20 |不符合会计制度规定的内容和要求每笔扣5 | |
|容和要求 | |分 | |
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2 |记帐凭证和所附单据相符，字迹清晰 |20 |不相符的每笔扣5分 | |
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3 |记帐凭证的印章齐全 |10 |印章不齐全的每笔扣2分 | |
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4 |记帐凭证按顺序编号及时装订整洁 |10 |未按顺序编号扣5分，未及时装订扣5分 | |
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|总帐、明细帐、日记帐的设置、应用、结帐、交 | | | |
（四）|接符合会计制度的规定，并设有必要的备查 |40 | | |
|帐簿（已实行电算化的单位按原水利电力财 | | | |
|会应用计算机暂行规定执行） | | | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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| | |未按规定设置各类帐簿扣10分，应使用而 | |
| | |未使用订本式帐簿每本扣5分，启用帐簿在 | |
1 |各类帐簿设置符合规定，有启用、登记、结帐 |20 |封面上填写不全的每本扣5分，登记帐簿帐 | |
|和交接手续 | |证不一致的每笔扣5分，跳行、隔页登记每 | |
| | |笔扣5分，应设而未设备查帐簿的扣5分 | |
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|活页帐及时装订成册并按照记帐时间顺序 | |年度终了三个月内未装订成册的扣5分，不 | |
2 |编号〔一般应为年度终了、三个月内装订完 |10 |按记帐时间顺序发现一张扣2分 | |
|毕〕 | | | |
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3 |订本式帐簿按顺序号编号 |10 |不按顺序编定页码的扣10分 | |
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4 |实行会计电算化的单位应按修改后的暂行 | |违纪规定的视具体情况扣20--40分 | |
|规定执行 | | | |
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|记帐及时，字迹清晰完整、改错更正符合规 | | | |
（五）|定要求（已实现会计电算化的单位按原水利 |30 | | |
|电力财会应用计算机暂行规定执行） | | | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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| | |货币资金记帐凭证当日不记的扣10分，其 | |
1 |记帐及时，并按规定结帐 |15 |他帐户凭证登记不及时扣5分，不按规定结 | |
| | |帐的每月扣10分 | |
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2 |改错更正符合要求 |10 |不按规定改错的每笔扣1分 | |
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3 |字迹清晰 |5 |每本帐中发现有字迹不清晰的扣1分 | |
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4 |实现会计电算化的单位按暂行规定执行 | |违反规定的视具体情况扣10--15分 | |
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|帐证、帐帐、帐实三相符。现金和银行存款日 | | | |
（六）|记帐按顺序登记结出金额。银行存款帐与银 |50 | | |
|行对帐单及时核对。经调节无误 | | | |
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1 |总帐科目与明细帐科目余额每月核对相符 |20 |总帐与明细帐不符者一项扣10分 | |
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2 |现金日记帐必须每日结出余款。与库存现金 |10 |帐面余额与库存现金不符扣10分 | |
|相符 | | | |
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3 |月终编制银行存款调节表，调节后余额相符 |10 |余额不符者扣10分 | |
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4 |帐、卡、实三相符 |10 |帐、卡、实不符者一项扣5分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
------|--------------------------------------------|------|------------------------------------------------|----|------
|会计报表数字真实，计算准确、内容完整，说 | | | |
（七）|明清楚，报送及时。会计报表经由单位领导 |50 | | |
|和会计主管人员审阅，并签名或盖章 | | | |
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1 |按统一规定编制会计报表、帐表相符 |20 |不按统一规定编制报表或帐表不符的扣10 | |
| | |--20分 | |
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2 |内容完整，说明清楚，报送及时 |15 |不完整、不及时，说明不清楚每项扣5分 | |
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3 |会计报表各表内部，表表之间勾稽关系数字 |10 |勾稽关系数字不一致扣10分 | |
|一致 | | | |
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4 |会计报表应经单位领导和会计主管审核上 |5 |未经审核或印章不全扣5分 | |
|报印章齐全 | | | |
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四 |财务管理 |260| | |
------|--------------------------------------------|------|------------------------------------------------|----|------
（一）|预算资金有定额、有计划、层层分解，归口管 |40 | | |
|理，核算正确。债权债务及时清算 | | | |
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1 |资金使用有计划，层层分解，归口管理 |20 |无使用计划扣10分，没有实行归口管理的 | |
| | |扣10分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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2 |严格执行现金及银行清算制度 |10 |签发空头支票，出借银行帐户，以白条抵库； | |
| | |有其中任何一项的扣10分 | |
------|--------------------------------------------|------|------------------------------------------------|----|------
3 |债权债务及时清算 |10 |债权债务一年以上，不正当理由不对帐，不 | |
| | |结算清帐，每笔扣5分 | |
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（二）|固定资产实行归口管理，做到帐、卡、物三相 |40 | | |
|符 | | | |
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1 |建立固定资产管理制度，实行归口管理 |15 |未建立的扣15分，不健全的扣4--10分 | |
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2 |建立固定资产卡片，保证帐实相符 |15 |帐、卡、物不符的每项扣2分 | |
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3 |固定资金核算正确 |10 |固定资金增减变化未及时作帐务处理的扣 | |
| | |10分 | |
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（三）|各项专用基金的提取和使用符合规定，核算 |20 | | |
|正确，清算及时 | | | |
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1 |提取和使用符合规定。核算正确 |10 |不按规定提取和使用的每笔扣5分，计算错 | |
| | |误的每笔扣5分 | |
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2 |及时计算解交能源交通建设基金和国家预 | 5 |不及时计算解交扣5分 | |
|算调节基金 | | | |
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3 |及时向上级上交应交专用基金 | 5 |不及时扣5分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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|有适合本单位特点管理要求的费用开支管 | | | |
（四）|理制度和核算方法。正确核算各项支出，严 |50 | | |
|格分清已完课题和未完课题，预算内与预算 | | | |
|外费用开支界线 | | | |
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1 |严格执行部里有关核算制度规定 |20 |违反规定的扣5--20分 | |
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2 |制定适合本单位特点的经营管理制度和核 |10 |未制定的扣10分，制定了未认真执行的扣5 | |
|算方法 | |--10分 | |
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3 |正确核算各项经费支出，严格分清已完、未 |20 |各项经费支出核算发现错误的扣10分，界 | |
|完课题，预算内与预算外费用开支界线 | |线不严格分清的扣10分 | |
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|对取得的各项横向、纵向收入，应纳税金及 | | | |
（五）|国家、集体、个人三者利益分配核算正确并 |50 | | |
|符合有关规定 | | | |
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1 |正确核算横向、纵向收入和应纳税金 |30 |核算不正确的扣20分，不及时交纳税金的 | |
| | |每项扣10分 | |
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2 |按规定进行分配 |20 |不按规定进行分配或自行调整分配比例的 | |
| | |扣20分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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|有财产清查制度，在办理决算前对财产物资 | | | |
（六）|进行清查核实。财产物资发生的盘盈盘亏， |30 | | |
|报废削价损失按照财务制度规定进行财务 | | | |
|处理 | | | |
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1 |建立财产物资清查制度 |15 |无清查制度年终对各项财产不进行清查核 | |
| | |对的扣15分 | |
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2 |按财权审批程序和财务制度规定进行帐务 |15 |不按财权审批程序处理扣5--15分，不按规 | |
|处理 | |定进行帐务处理的每笔扣5分 | |
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|会计凭证，会计帐簿，会计报表和其他会计 | | | |
（七）|资料按照国家有关规定定期进行整理，立卷 |30 | | |
|归档，妥善保管 | | | |
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1 |按规定进行定期收集、整理、立卷归档，妥善 |10 |未按规定收集归档的扣5--10分 | |
|保管 | | | |
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2 |建立调阅经管和销毁制度 |10 |制度不健全的扣5--10分 | |
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3 |按规定对保管期满的会计档案进行销毁，手 |10 |不符合规定，手续不全的扣10分 | |
|续齐全 | | | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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五、|执行财政、财务制度 |150| | |
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（一）|单位行政领导人依法支持会计人员履行会 |50 | | |
|计核算和会计监督职责 | | | |
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|行政领导遵守会计法规，重视会计工作，按 | |不遵守会计法规，违反财务制度的扣10--20 | |
1 |照规定原则及时协调财务会计部门与有关 |20 |分 | |
|方面关系 | | | |
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2 |有明确分管财务工作的行政领导，实行“一 |10 |没有明确的行政领导分管，不能做到“一枝 | |
|枝笔”审批 | |笔”审批的扣5--10分 | |
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3 |行政领导支持财务监督，保护财会人员合法 |20 |不支持或有打击报复行为的扣10--20分 | |
|权益 | | | |
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|对不真实、不合法、不准确、不完整的原始凭 | | | |
（二）|证和违反国家统一财政、财务制度的收支， |40 |不按《会计法》规定处理的扣40分 | |
|能按《会计法》的规定处理 | | | |
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|依法及时足额上交税款和其他各项应交财 | | | |
（三）|政收入，积极开展财务、税收、物价大检查和 |60 | | |
|自查工作并对查出的问题及时处理 | | | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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1 |依法及时足额上交各项税款 |30 |拖欠税款扣10--30分 | |
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2 |积极开展财务、税收、物价大检查的自查工 |30 |不认真自查或有违纪问题的扣10--30分 | |
|作并对查出的问题及时处理 | | | |
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| | | | |
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| | | | |
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| | | | |
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附2：科研单位及其他事业单位会计工作升级考核标准细则
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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一 |会计核算 |300| | |
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（一）|原始记录 |50 | | |
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1 |具有完备的原始记录 |20 |原始记录不完备的扣10--20分 | |
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2 |原始记录的传递、汇集、反馈必须及时、准确 |15 |不及时扣5分，不准确扣10分 | |
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3 |有与责任制相联系的考核制度，并定期考核 |15 |无考核制度扣10分，有制度不定期考核评 | |
|评比 | |比扣5分 | |
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（二）|计量和检验制度 |60 | | |
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1 |有严格的计量检测制度 |20 |制度不全的扣10分 | |
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2 |物资收发存所需计量检测手段齐全 |20 |不齐全的扣10分 | |
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3 |有计量、检测工具并定期校验 |20 |不定期校验扣10分，虽校验但不及时修复 | |
| | |的扣10分 | |
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（三）|费用开支标准和预算管理 |60 | | |
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1 |各项费用开支有标准或预算 |30 |无标准的扣30分，标准不齐全的扣10--20 | |
| | |分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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2 |严格执行费用开支标准或预算并及时修订 |30 |不修订扣20分，虽修订但与本单位的实际 | |
| | |消耗相差悬殊扣10分 | |
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（四）|包干核算、指标分解、归口管理 |60 | | |
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| | |未建立包干核算体制扣20分，虽有包干核 | |
1 |建立适合本单位特点和包干核算、指标分 |40 |算体制，但未进行指标分解，归口管理的扣 | |
|解、归口管理体制 | |20分 | |
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2 |对经济责任部门有严格的考核制度 |20 |没有考核制度的扣20分，考核不认真扣10 | |
| | |分 | |
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（五）|经济活动分析制度 |70 | | |
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1 |有健全的经济活动分析制度 |20 |无分析制度扣20分，制度不健全扣10分 | |
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2 |定期进行经济活动分析 |20 |不定期分析扣10--20分 | |
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3 |分析预测准确，措施落实，成效明显 |30 |分析预测不准确扣15分，措施不落实，成效 | |
| | |不明显扣15分 | |
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二 |财务管理 |400| | |
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（一）|资金管理 |100| | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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1 |资金使用有计划、筹措、调拨得当 |30 |预算资金无计划扣15分，筹措、调拨不当扣 | |
| | |15分 | |
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| | |事中不控制扣15分，控制不严扣5--10分， | |
2 |按计划及归口管理的要求进行事中控制，事 |30 |事后不考核扣15分，考核不认真扣5--10 | |
|后考核 | |分 | |
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3 |及时处理积压物资（或问题）避免新积压 |20 |未完成处理任务扣10分，无故造成新积压 | |
| | |扣10分 | |
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| | |低值易耗品（或行政用品、办公用品）无专人 | |
4 |建立低值易耗品（或行政用品、办公用品）管 |10 |负责的扣10分，在用低值易耗品帐卡物不 | |
|理制度，并认真考核 | |符，每项扣2分 | |
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5 |预算（周转）资金合理使用 |10 |不合理使用扣10分 | |
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（二）|固定资产管理 |100| | |
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1 |固定资产实行归口管理 |25 |未实行归口管理的扣25分 | |
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2 |建立固定资产使用、保管责任制 |20 |无责任制的扣20分，不健全的扣10分 | |
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3 |对多余、闲置的固定资产积极处理 |20 |处理不积极的扣10--20分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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4 |定期分析固定资产增减变化，完好和利用情 |10 |不分析的扣10分 | |
|况 | | | |
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5 |维护国家财产安全，保证固定资产完整无损 |25 |由于管理不善或主观原因造成丢失、毁损 | |
| | |等，根据造成损失的具体原因扣10--25分 | |
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（三）|专用资金管理 | | | |
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1 |制定适合本单位特点的专用资金管理办法 |30 |无专用资金管理办法的扣30分，管理办法 | |
| | |不全或不适应的扣10--20分 | |
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2 |专用资金应按规定范围使用 |20 |不按规定使用，每项扣5分，超支使用每项 | |
| | |扣5分 | |
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3 |对各专项课题有经济论证、进行效益分析， |20 |缺乏经济论证，无效益分析的扣10分，不节 | |
|保证节约合理使用 | |约合理使用的扣10分 | |
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（四）|成本管理 |60 | | |
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|加强成本预测、计划控制、核算分析和考核 | |未建立适合本单位特点和管理要求的成本 | |
1 |工作，实现成本目标管理 |40 |计算规程的扣20分，未实现成本目标管理 | |
| | |的扣20分 | |
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续表
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| | | | 标准得分
顺序号| 考 核 项 目 |标准分| 扣 分 标 准 |------------
| | | |扣分|得分
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2 |严格遵守《国家科委、财政部关于科研单位 |20 |擅自扩大成本开支范围，每项扣5分，成本 | |
|实行经济核算制度规定》或《成本管理条例》 | |计算不真实，不正确扣20分 | |
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（五）|事业收入和收益（盈余） |70 | | |
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1 |及时回收事业收入 |30 |一年以上未回收扣20分（含一年），1．5年以 | |
| | |上扣30分 | |
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2 |按规定计算各项基金留利 |20 |弄虚作假扣15分，计算错误扣5分 | |
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3 |按规定使用各项留利基金 |20 |使用不合理的一次扣5分 | |
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三 |现代化管理 |150| | |
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（一）|积极发挥会计人员在有关经营决策中的作 |70 | | |
|用 | | | |
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1 |会计人员参与有关投资计划、项目、资金使 |30 |少参一项扣5分 | |
|用方面效益及各项指标的制定 | | | |
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2 |会计人员参与内外部经济承包的验收 |20 |在内部经济承包和验收中未积极发挥作用 | |
| | |的扣10--20分 | |
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